Ghosting ist uns aus dem Dating bekannt – und leider eines der Phänomene in Bewerbungsprozessen dieser Tage. Ich gehe in meinem ersten Wake-Up Call 2023 auf die Hintergründe des Phänomens ein und erläutere, wie wir unser Kommunikationsverhalten grundsätzlich verändern müssen – beruflich und privat. Ganz konkret gebe ich Ihnen jeweils drei Gründe, warum Ghosting im Bewerbungsprozess ein No-Go ist und bleibt, auf Arbeitgeber- und auf Bewerberseite.
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